Un de nos salariés nous a demandé s’il était possible d’envisager une rupture conventionnelle homologuée. Nous y sommes favorables, mais en avons-nous le droit dans la mesure où ce salarié est en arrêt de travail depuis plusieurs mois ? 
L’autorisation donnée aux infirmiers libéraux volontaires d’établir des certificats de décès a été pérennisée.
ActualitésSebastien DEMAY2024-03-29T17:44:45+01:00
