Le CDD qui contient une clause permettant à l’employeur de rompre le contrat de manière unilatérale et anticipée, en dehors des cas prévus par le Code du travail, peut être requalifié en CDI. 
Les modalités d’information des employeurs liées aux absences des élus locaux viennent d’être précisées.
ActualitésSebastien DEMAY2025-10-14T12:09:27+02:00
